近段时间，网站建设公司网站设计工程师的工资涨声一片，网站建设公司肯定有不可避免的受到影响，部分公司网站建设开始调价。可是，网站设计工程师工资涨价真的就只是因为生活成本的增加吗?事情肯定不会这么简单。生活成本涨价只是原因之一，也不排除部分网站建设公司想借机炒作，转嫁危机。

综合分析网站设计工程师市场形势可知，网站设计工程师工资涨价的原因并没有那么简单，主要有：其一、生活成本增加，包括衣食住行、运输费用等成本，在加上人民币贬值等因素，使得网站设计工程师工资大幅上涨;其二、网站建设市场基本饱和，没有太多的网站建设需求，一面是成本上涨，一面是市场基本饱和，网站设计工程师网站建设公司利润空间被大大压缩甚至亏本，涨价是解决困境的一个方法。

网站设计工程师涨价是正常发展趋势也有人为因素在背后推动，但无论如何，它都已经成为既定事实，造成了并不乐观的后果。首先、消费者并不会愿意为网站设计工程师网站建设公司的利润买单，所以网站设计工程师涨价会加剧销售遇冷的境况，引致网站设计工程师市场更萧条;其次、网站设计工程师涨价后会有一段混乱的过渡期，网站设计工程师市场价格会存在一定差异，有的月薪是几百，而又有的工程师的工资是月薪几万，引发网站设计工程师市场动荡;最后、网站设计工程师涨价会加大网站建设公司的压力，也会让网站建设公司在价格竞争中失去优势，面临不涨价难以生存，涨价失去价格优势的窘境。

网站设计工程师涨价有其正常因素驱动，但容易造成不乐观的后果，网站设计工程师网站建设公司切不可依赖涨价来获取利润，还是要从加强成本管理，加快转型升级入手，从根本解决涨价问题。

企业客户现在已不再满足于做一个网站，然后自己开展网络营销活动，网络公司还要为企业客户制定具有针对性的网络营销策略并实施，让企业网站真正发挥作用，为客户带来实在的效果。这对网络公司提出了更高的要求，网站建设从业者必须要加强自我学习和提高，才能适应这一要求。 个性化的个人网站、面向个人的主题网站等多种形式的个人网站建设服务现在已经初露端倪，个人网站建设服务将成为新的业务增长点。