试问中小型软件公司:软件开发人员为什么选择离开?

在百度搜索“你为什么离开”会发现一个现象:世上永远不软件公司老员工对软件企业的悲喜得失。“你为什么会离开软件开发行业?”身边太多软件开发同行惨痛的教训,有种不吐不快的想法。

对于大部分软件开发人员,在常年累月的日子里不断的在加班和项目开发的死循环里折腾,甚至过着猪狗不如的日子。一些软件公司只要几个软件开发项目在手就够吃很长时间了。于是发车,发现金给软件开发人员极高的待遇和荣誉,让所有人都跟打了鸡血一样燃烧着自己的生命向前冲。

很多软件开发团队不愿意承认的是,不管怎么做新东西,不管怎么做细分,不管怎么做精品和重度,抄你一下总是很简单的。软件开发以前是一项很有尊严的事情,软件开发人员一般都还有几分清高。很多人都是怀揣梦想投身到软件开发行业里来,由于客户你必须去迎合,软件开发人员自己都丧失了当初梦想,更多的还是谈论下钱的事情。

软件开发

软件开发是一门艺术,在软件设计和开发方面,我们需要的是对这门艺术有造诣,而且有热情,非常爱好,并且还要对这门艺术有灵感有创新精神的人才。然而现在一些中小型软件公司,都有自己的一套生存方法,有一些所谓的软件开发人员就开始了,他们先根据软件开发项目上网找类似的程序或者代码,找到后就开始了非常艰苦的“改程序”。所以说现在软件开发人才很缺啊!因为都是改程序的高手啊!

一些人会反驳,说现在软件开发行业不行了?软件开发市场规模每年都在扩大,竞争越来越激烈。没错,任何一个行业都有兴衰即便步入衰落期,市场规模也是越来越大的,而是利润率的持续下降。任何一个行业都是一样的发展规律,十年前开发组的日子好过的一塌糊涂,看看各大上市软件公司的财报就能知道的事实。

正视软件行业的变化,机会从来就没有消失,软件公司需要自己有本事才能抓得住他。路其实只有一条,就是软件公司做好打硬仗的准备,彻底下决心走精品化路线。常言道,理胜力为常,力胜理为变;一时之强弱在力,千古之胜败在理。泡沫坍塌其实是一件好事,挤掉浮躁的泡泡,才能让精品浮上水面。即便今天软件开发行业被各种资本和粗制滥造的软件所淹没,这种不合理的情况也必不长久,数年之内必将得到纠正。软件公司发展凭借的都不是宣传,更不是渠道,而是一颗颗不甘沉沦的心,和扎扎实实多年摸爬滚打积累的经验。只有这样,行业价值从渠道回归产品本身,才能让整个行业更理性健康。

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